В Москве состоялся форум «Искусство трансформации. Путь к операционной эффективности», посвященный внедрению технологических инноваций и культуре непрерывных улучшений в бизнесе. Организатором мероприятия выступил Сбер. Эксперты из ведущих российских отраслевых компаний обсудили практические решения для повышения операционной эффективности и производительности.
Александр Быков, директор по экономике здравоохранения «Р-Фарм», в своем выступлении рассказал о процессе трансформации фармацевтической индустрии. Если 10 лет назад отрасль преимущественно выпускала химико-фармацевтические лекарственные средства, то в последние годы научное и технологическое развитие способствовало появлению совершенно нового класса препаратов — моноклональных антител. Кроме этого, сейчас активно развиваются генетические технологии, разрабатываются новые методы терапии онкологических заболеваний, например, CAR-T, и многое другое.
«Без цифровизации, внедрения передовых технологий и обработки больших данных, такие прорывы были бы невозможны. Фармацевтика — важнейший элемент национальной безопасности. Именно от успешного развития индустрии зависит здоровье населения, поэтому совершенствование процессов происходит непрерывно», – отметил эксперт.
Александр Быков также подчеркнул, что для поддержания темпов развития, сохранения высокого уровня качества и безопасности продукции необходимо постоянно оптимизировать производственные процессы. Такую возможность дает национальный проект «Производительность труда». «Р-Фарм» стал одним из первых предприятий, присоединившихся к этому проекту. Пилотный этап по оптимизации производства препарата для терапии ВИЧ-инфекции на одной из площадок группы компаний показал высокие результаты. В частности, увеличилось количество выработанных капсул в сутки и сократилось время производства серии.
Национальный проект предполагает улучшения и по направлению обучения сотрудников, так как это обязательное условие для достижения высоких результатов на производстве. В «Р-Фарм» реализуется комплексная программа повышения квалификации кадров, которая включает инструменты виртуальной реальности. Один из форматов обучения — применение VR-симуляторов, настроенных под определенные задачи. Уникальность этого формата заключается в том, что в виртуальной среде можно смоделировать различные производственные ситуации и работу с оборудованием.
«Участие в национальном проекте позволило нам не только проанализировать весь путь производства лекарственных препаратов и улучшить процессы, но и создать среди сотрудников культуру позитивных изменений. Мы получили поддержку со стороны коллектива и увидели огромный энтузиазм улучшить производственные процессы. Поэтому мы с уверенностью можем сказать, что главное условие развития индустрии — это высокопрофессиональные и замотивированные люди», – сказал Александр Быков.
***
